Daniel Servitje Montull (1. dubna 1959) je absolventem mexické obchodní správy na Universidad Iberoamericana a magisterský titul ve stejném oboru na Stanfordské univerzitě. Od velmi mladého věku věděl, jaká bude jeho cesta vpřed, protože chtěl následovat svého otce v obrovské společnosti, kterou měl: Bimbo.
Daniel Servitje Montull byl vždy oddaný muž, nejprve se studiem a poté se svou zemí a prací. Jeho kariéra a jak to určilo způsob, jak manažeři řešit věci v jiných společnostech, je toho jasným příkladem.
Obrázek se svolením stránky leadermexicanos.com.
Úsilí a angažovanost jsou vždy dobře odměněny a podle 254. pozice nejlepších mexických vůdců je podle leadermexicanos.com jen jedním z uznání, které Daniel Servitje Montull získal.
Narození a raná léta
Narodil se v Mexico City 1. dubna 1959 a je synem a synovcem zakladatelů společnosti Bimbo, Lorenzo a Roberto Servitje. Vyrůstat v takovém podnikatelském prostředí může mít velký vliv na vaši vášeň pro obchodní administrativu a také na vaši touhu být součástí rodinného podniku.
Ve věku 16 let začal pracovat v létech a ve volném čase v továrně, zatímco ještě studoval na Iberoamerické univerzitě ve svém městě. Zastával pozice v obchodním a účetním oddělení, počínaje dnem.
Přestože byl synem majitele, začal jako jednoduchý prodavač a po celou dobu byl součástí společnosti, prošel všemi odděleními. Byl to jediný způsob, jak se dostat do společnosti a poznat její fungování do hloubky.
Během univerzitního kurzu pokračoval v práci na částečný úvazek, dokud nebyl nepřítomen, aby získal magisterský titul v americkém Stanfordu. Po návratu v roce 1987 byl jmenován regionálním ředitelem ao deset let později generálním ředitelem.
Vedení lidí
Daniel Servitje Montull patří nejen mezi 300 nejlepších mexických vůdců, ale podle žebříčku časopisu Fortune se také umístila na 36 největších vůdcích na světě.
To vše je důsledkem hodnot, které získal od svého otce a strýce, který ho zavázal do země, do životního prostředí a vytvoření společnosti s integritou, která se starala o lidi víc než o své zisky.
Společnost Bimbo se vždy rozhodla vyrábět levné výrobky vyrobené ve vysoké kvalitě, aby k nim měl přístup kdokoli. Na vlastní stránce Bimba je heslo, které to začíná:
"Integrita. Je to hlavní kvalita, kterou musí vůdce mít, nebo alespoň jeden z nejdůležitějších pro Daniel Servitje, generální ředitel Grupo Bimbo.
Pokud Danielovo vedení stálo za něčím, bylo to o péči o Bimboovu společenskou odpovědnost a hodnoty. Vždy věnoval své znalosti a hodnoty svým podřízeným, těm, kteří vedou personál.
Byl a nadále je jednoduchý, přístupný a velmi známý muž, vlastnosti, díky nimž bylo prostředí vytvořené v jeho společnostech pro pracovníky příjemné.
Vaše integrita a odhodlání pracovat
Dobré vedení Daniela Servitje Montulla jako generálního ředitele od roku 1997 přivedlo společnost Bimbo na vrchol, když je přítomna ve více než 22 zemích na třech kontinentech.
Jeho tajemstvím bylo bezpochyby soustředit se na silné stránky společnosti a využívat je na maximum, využít obchodních příležitostí, které jsou mu prezentovány, omezit překážky a investovat do technologie, aby byla značka stále aktuální.
Každý týden kupují vaše výrobky více než dva miliony zákazníků, což vyžaduje pečlivé sledování. Neustálé cesty, ve kterých se musí oddělit od své manželky a dcer, jsou podle něj ujišťovány v několika publikovaných průzkumech; "Co nejvíce vyžaduje mé úsilí."
Stejnou integritu a odhodlání požadujete od vůdců, kterým musíte důvěřovat, abyste měli na starosti své společnosti a své značky. Daniel věří, že ačkoli integrita není jediná nezbytná kvalita, je to ta, která může sloužit jako základ pro vytváření dalších.
Příspěvky
Jak bylo uvedeno výše, Daniel Servitje byl vždy oddán své zemi a přírodním zdrojům. Od roku 1991 se Grupo Bimbo, vedený jeho otcem a strýcem, zavázal k životnímu prostředí vytvořením nové energetické politiky, která hovoří o racionálním využívání přírodních zdrojů při výrobě a distribuci jejích produktů.
Byl to jen malý a první krok k celé zelené cestě značky. Příklad, že Daniel Servitje pokračoval v dosahování těchto příspěvků:
- V roce 2002, kdy se technologie začala zlepšovat, byla schopna zavést systém environmentálního managementu ve svých výrobních závodech v Mexiku, který by snížil využívání přírodních zdrojů k jejich výměně za přirozeně vyrobenou energii.
- V roce 2007 měl stejný systém environmentálního managementu aplikovaný ve všech svých továrnách a společnostech po celém světě, s programem nazvaným „Závazek k životnímu prostředí“. Tímto způsobem významně snížil dopad všech svých činností na životní prostředí. Tento úspěch ho vystavil chvále a uznání Semarnat (Ministerstvo životního prostředí a přírodních zdrojů) a Coparmex (Konfederace zaměstnavatelů v Mexické republice).
- V roce 2010 oznámila výstavbu větrné farmy, s níž bude generovat 100% energie potřebné pro Grupo Bimbo v Mexiku.
- V roce 2012 se začali účastnit projektu „čisté dopravy“ používajícího ve svých zařízeních pouze elektrická auta.
Je jasné, že Daniel chce z Grupo Bimbo proměnit 100% ECO společnost, a takovou rychlostí je velmi pravděpodobné, že uspěje. V současné době se na dva po sobě jdoucí roky dokázala dostat na seznam nejetičtějších společností na světě a zdá se, že i na mnoho dalších.
Není divu, protože Grupo Bimbo pod vedením Daniela Servitje dokázala stanovit precedenty, že pokud všechny společnosti na světě budou pokračovat, mohly by ze Země udělat lepší místo k životu.
Reference
- Servitje D, Ghemawat P. Daniel Servitje: «V globalizaci se účastníte nebo se stanete obětí.» Statistiky IESE. 2015.
- xtello. Bimbo, symbolická společnost se světovým vedením. 16. listopadu. 2007.
- Bimbo skupina. Budování našich klíčových schopností. In: Integrovaná výroční zpráva 2015. 2015.
- Ocampo JFV. Proces internacionalizace nadnárodní společnosti v rozvojové zemi: rozhodnutí o přímých zahraničních investicích Grupo Bimbo. Pensam Management. 2013.
- Chauvet M, Gonzàlez RL. Globalizace a strategie zemědělsko-potravinářských obchodních skupin v Mexiku. Jezte Exter. 1999.
- Vargas-Hernández JG, Leon-Arias DA, Valdez-Zepeda DA, Castillo-Giron DV. Strategická internacionalizace mexických vznikajících nadnárodních společností. SSRN. 2012.
- Pantaleón, I. (2019). Daniel Servitje, mezi 50 velkými světovými vůdci štěstí. Citováno z forbes.com.mx.